ENTREVISTA: ANA CRISTINA GALUPO

REF.: SEGURO DE VIDA GLOBAL – VOCÊ CUIDA DOS SEUS COLABORADORES E ELES CUIDAM DA SUA EMPRESA!

O seguro de VIDA GLOBAL é para pequenas e médias empresas. Ele cobre morte por qualquer causa, invalidez por acidente ou por doença, assistência funeral, extensão de cobertura ao cônjuge e filho, verba rescisória por morte (destinado a empresa), despesas médicos hospitalares para acidentes, cesta básica à família (em caso de falecimento do funcionário).

Para contração desse seguro precisa do mínimo de 2 vidas, então 1 sócio + 1 funcionário já é suficiente para poder contratar o seguro.

De acordo com algumas convenções coletivas de trabalho o seguro de vida para funcionários é obrigatório. Consulte seu contador se seu ramo de atividade te obriga ou não a contratar um seguro para seus funcionários. Mesmo que não seja obrigatório, contratar um seguro de vida é uma atitude preventiva para garantir a proteção dos riscos que apresentam consequências graves e de enorme impacto econômico na vida das pessoas.